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第36章 滚烫沸腾的陶瓷厂（第2页）

孩子还小，突然有工资，怕引起不必要的麻烦。

而且在咱这年头的形势下，厂里的一举一动都得谨慎，稍不注意就可能犯错误。”

沈东阳又说道：“温厂长，要不咱们等小凌晨长大些再考虑工资，或者换一种奖励方式？比如给他提供更好的学习机会，或者给予一些荣誉表彰。

这也符合当时鼓励劳动、崇尚奉献的风气。”

沈东阳在心里默默祈祷：“希望温厂长能同意这个提议，别再坚持了。”

温厂长眼睛转了转，嘴角上扬：“嗯，这也不是不行。

不过嘛，这奖励也得好好琢磨琢磨，不能让厂里太吃亏，也不能亏待了小凌晨，这其中的分寸可得把握好。

咱们还得想想，这样的奖励能不能真正起到激励作用，又不违背当时的主流观念。”

沈东阳说道：“温厂长，还有您说让我当厂长这事儿，我实在是能力有限，担不起这重任啊。

我这人就适合干点实在活儿，管理这么大一个厂，我真没那本事。

在当时的环境下，厂长这责任重大，我怕自己干不好给集体造成损失。”

沈东阳心里嘀咕着：“这厂长的位置我是万万不敢接的，就怕自己没那本事，到时候出了岔子，辜负了您的信任。”

温厂长拍了拍沈东阳的肩膀，一脸诚恳却又带着几分圆滑：“沈老弟，你太谦虚了。

我看中的就是你的踏实和能干，这厂里的弯弯绕绕我清楚，有我在后面给你撑着，你怕啥？当然，要是你实在不愿意，咱们也不强求，不过这机会可难得啊。”

沈东阳无奈地摇了摇头，说道：“温厂长，我真不是推脱，这事儿我怕干不好。

我就怕自己能力不足，给厂里带来损失，在这集体利益高于一切的时候，我可不敢冒险。”

温厂长脸色微微一变，随即又堆满笑容，说道：“沈老弟，那咱们先不说这个。

关于小凌晨工资的事儿，咱们再商量商量，看看怎么能既照顾到孩子，又不违反啥规定。

其实啊，办法总是人想出来的。”

沈东阳点头说道：“温厂长，我明白您的心思。

但您想啊，这要是传出去，别人会怎么说？说咱们厂里搞特殊，坏了规矩。