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第63章 离职交接（第1页）

在林达的qq头像下有一句话：做人如水，做事如山。

这也是林达这么多年工作和生活的一个准则。

古人云：“水唯能下方成海，山不矜高自及天。”

做人如水，就是要能适应任何环境，能够包容一切，能有大的胸襟和气度。

做事如山，就是要踏踏实实地做事，像山一样稳重，给人以坚定的信赖。

在林达的信念里，做人就要诚实守信，做事就要专注认真，能够做到的，就必须做到，做不到的，要提前告诉对方，说明原因，坚决不能说了不做，承诺了不兑现。

林达无论是在工厂还是在新汶市商业银行，总是尽心尽力的去工作，那时候的林达才27岁多，并没有多少的职场经历，也不太懂得职场潜规则，只是本着自己的那份做事准则，努力工作，认真学习，努力在工作中提升自已。

林达的努力和工作表现，真实触动公司的某些人，她们为了让林达离职，也是动了大文章，因为省公司几位主管领导和支公司王总，包括支公司全体职员，对林达的工作是非常认可的，曾经有位省公司副总，想调林达到省公司给自己做助理，但私下给省公司人事主管说了之后，就被搁置了，林达也是在同事们私下聊天中得知的信息。

最终，林达尽心尽力的工作，等到的不是调遣通知，而是辞退通知书。

面对现实，林达也只能选择接受，可是林达却得不到汪小丹和汪小丹妈妈的理解与支持。

林达并不知道，自己回怀阳城后面对的是温馨和睦还是一场暴风骤雨。

周一上班，林达被王总叫到办公室。

“林达，给你介绍一下，这位是省公司派来接替你工作的小杜。”

“你好”

“你好”

“林达，一会带小杜去办公室，把相关手续和工作交接一下。”

“好的”

“林达，今天晚上在新汶市悦达酒店，给你举行欢送晚宴，支公司的同事全部参加。”

“王总，不必麻烦大家了，我这是辞退，又不是高升。”