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第50章（第1页）

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李添看完了脚本很奇怪，问：”

总厨为什么不上？”

郭壬答：“他自己没说要上啊。”

“这么重大的专题，而且是国家最近主推强调的东西，估计全省都没有几个采访名额的，总厨怎么能不上呢？”

李添摇头：“您怎么问他的？”

郭壬才想起来他没问宋裕明要不要上。

他理所应当地以为宋裕明自己没说要上，那就是不上。

李添猜到了怎么回事：“领导总不能自己说自己要出镜啊，那成什么了？这样的事情您要去请他的，一次请不动，就多请几次。

您等等我，我去请吧。”

领导也是要捧着，要哄的，尤其是中年男领导。

宋裕明这是在等他呢。

这个电话他要是不打，做师父的一定不高兴。

没准接下来郭壬还要倒霉。

宋裕明不高兴的时候很少被看出来——多年来，这位总厨以开朗风趣、稳重随和的贤名被下属、同行和食客们尊敬仰赖，所以很多人可能都忘了，他也是个人，是个人就会有不高兴的时候。

只是，他不高兴的时候多半不轻易显露，等回过头对方吃亏的时候想起来，甚至都搞不清楚他到底哪里不高兴了。

贴身跟了他七年的李添也是到了很后来才摸出了一些规律。

就好比卢夏这个事情，哪怕做师父的告诉李添可以自己拿主意，李添也是一定要问过他的，不问宋裕明一定会不高兴，他不高兴，卢夏就容易吃亏。

问了，哪怕宋裕明说不行，烦躁、发脾气，也就是做徒弟的撒个娇亲个嘴巴就能让他老实了，不会再迁怒。

还有一次最典型的事情，李添记得，是16年的时候，他刚从香港进修回来。

可能是因为拿了奖，出了点风头，很快就有不少猎头和同行单位找到了他，邮件、短信、电话各种各样的形式想约他谈跳槽，甚至电话直接打到荔府前台座机来的都有。

李添一边拒绝骚扰，一边还怕师父误会他野心大，专门找了个时间去解释，幸好宋裕明非常善解人意，亲自出面帮他挡了不少人。

他本来以为这个事情可以过去的时候，有一天晚上，包厢里有熟客找宋裕明，正好宋总厨那两天在湖南出差，楼面经理就向李添求救，问能不能上来代陪。

李添没多想去敬了一杯酒，那是个老同行，两家单位经常来往，知道李添得了奖还恭喜了两句。

到了月底，楼面经理当月的绩效就没有了。

她想破脑袋都没想明白到底怎么被扣的绩效。

李添琢磨着去向师父求情：“我们没聊什么，他就是过来和我道了个贺，一共我们都没聊五分钟。

绿焉姐是临机应变啊，怎么能算她越权呢？”

从来“通情达理”

的老男人开始讲阴谋论：“他们就是想来挖你！

他们一起串通好的！”

而且专门趁他不在的时候作案，要不然，他在的时候怎么不见来“道贺”

呢？

他觉得没把楼面经理炒掉都已经算是格外恩赦了。

李添都笑了，笑还不能笑出声，硬憋着：“您没有证据，不能这么说，绿焉姐会伤心的。

要不然就连我的绩效一起扣。