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第91章 耳濡目染（第2页）

李盼儿也四处打听，通过辅导员得到了暑假实习的机会。

辅导员赵亚男已经带过一届的学生了，李盼儿是她带的第二届。

她的毕业生里面也不乏很多优秀的学生，因为李盼儿上学期的gpa很高，加上其他方面表现得也很好，所以辅导员就帮她跟几个比较熟悉的学生问了一下，有的公司不要大一的学生，有的又没有实习名额，好在最后通过举荐和面试找到了一个运营方面的实习生工作。

大部分公司都不愿意接收大一大二的学生做实习生，一是因为专业课学的东西太少，来到公司也发挥不了什么价值，只能是被动的培养对方；二是即便培养了对方，毕业后也不见得会留在这里工作，具有很大的不确定性。

对于大三的学生来说，正面临着找工作的问题，稍微优秀一点，公司都愿意给对方实习的机会，甚至会花时间花精力去培养，以便毕业入职后能直接进入工作。

李盼儿自己也在网上投递过简历，大部分都石沉大海，有几个回复消息的还是跟她专业不相干的，与其说是实习，不如说是兼职。

当然，也有比较靠近她们专业的，比如猿辅导最近比较缺市场专员，要不是辅导员这边有了消息，她都准备去看看了。

唐悠悠也帮李盼儿问过自己的父亲，得到的也是类似的回答，只不过理由改成了没有没有实习名额，硬塞也不行。

不过唐悠悠和李盼儿说，她爸爸答应她可以等到大二暑假让李盼儿去实习。

“盼儿，你那个实习公司去看了吗？”

“嗯，推荐我去的是咱们专业的一个学长，而且他也关注了我的微博，对我态度挺好的，还说要亲自带我到公司转转，提前了解一下公司那边的情况。”

“那很好啊，在公司也算是有人带了。

我听我爸说，现在招实习生一般都是跑腿的，学不到什么东西，可能就是混一张实习证明，或者是毕业了去面试会有印象分。

现在很多人自己的事情一大堆，根本不愿意管别人的事。”

“嗯，不过他们说是互联网运营方面的工作，我都没听说过，上网也没查到有什么网课可以看的。”

“说不定这是好事，可能就是因为找不到学习的地方，所以未来缺口会很大呢。

你看现在网络这么发达，通信、购物、学习娱乐样样离不开它，如果网上没有学习的课程，那就跟公司里面有经验的人学。

再说了，不管是什么行业的运营，我觉得本质应该都是一样的，那就是满足目标客户的需求，说不定你实习一段时间就知道是怎么回事了。

而且，像我们学工商管理方面的专业，主要还是实战经验，理论知识也都是实战经验中总结出来的。”

“悠悠，你知道的可真多！”

“可能是平时听的多吧，耳濡目染就知道了。”

“那你能不能多给我说一点，让我也耳濡目染一下？”

“好哈哈哈！”