第三中文网

第139章 人才画像下（第2页）

第二，本地人。

第三，高中文化水平以下。

这背后隐藏的深意是o到o岁的女性，孩子一般都在上大学。

她们不用做饭，更不用带孙子，所以翘班的概率最低。

本地人用方言沟通，有亲和力，很少被客户抵触。

文化水平低，上班期间不会玩手机。

所以优秀的促销员往往是老阿姨。

她们一天能卖近百箱牛奶。

赚了钱，就去搓麻将，把卖货当锻炼身体。

而大学生普遍拉不下脸，三天打鱼两天晒网，能卖个十箱，就已经很了不起了。

上班期间，若不个朋友圈，都对不起一天一百的工资。

王诩通过人才画像得出这条奇葩的招聘信息。

至今那些招聘网站的人力资源大佬们都看不懂，为什么学历低才是人才？

当然，市被王诩称为食肆，手机被他称为传讯玉简。

王诩编得很辛苦，但看得人门清。

作为一家市老板又是牛奶品牌的代理商，人脉关系与渠道资源本就不多，通过促销员提升转化率的方法让尹君茅塞顿开。

“这主意太绝了。

没办法把渠道做宽，那就做深，我怎么没想到。”

听着老爹自言自语，尹兰心里“咯噔”

一跳，很怕他为了学到王诩的生意经，也来打游戏。

想想带着老父亲砍怪升级的画面，她就不寒而栗。

“爸，我是不是你的小棉袄？帮你解决了生意上的难题，你要怎么奖励我？”

尹君没好气地瞪着女儿。

“你偷我一箱荔枝，我还没找你算账，要什么奖励？”

语气逐渐缓和。

“你呀别整天就知道打游戏。

你妈快回来了，玩一会儿差不多得了。”

尹兰一口一个“好爸爸”

，还剥荔枝给老爹吃。

对方一脸嫌弃，“我不吃！

都没洗，脏死了。”

转而说起留学的事情，“这个暑假给你报了个外地的英语班。

你要争点气，好好学，争取把雅思一次考过。

万一过不了，那就老老实实地参加高考。”